“青蓝结对清秋始,惟愿枝间子初成”,为进一步提高青年教师的专业素养和教学能力,发挥优秀教师在教育教学中的示范、引领作用,提高园所教师团队的整体素质,5月28日,宣城市第二幼儿园举行了隆重的师徒结对活动。
仪式开始,园长夏俊峰带领大家学习《宣城市第二幼儿园2024年师徒结对实施方案》,宣读了“青蓝结对”师徒名单,并为全体指导教师颁发师徒聘任证书。接下了红艳艳的师徒证书,赴一场责任与成长之约。
师徒在庄严的气氛中签订了师徒结对协议,明确了双方的义务和职责,表达了师徒愿携手共进为幼儿园再创佳绩的决心。“敬茶拜师”是传统拜师的仪式。在“请您喝茶,请多指教”、“一起学习,共同进步”的温情暖语中,展现了市二幼全体教师乐学上进、坚守初心的幼教情怀。副园长徐雅娟带领所有新老教师进行师德师风宣誓,铮铮誓言落地的同时,大家将一份份责任扛起,任重道远。
仪式中,师傅代表副园长柯宣进、许金岚说出了所有师傅的心里话,她们愿意把幼儿园的优良传统、教学方面的宝贵经验、业务技能等毫无保留地传授给徒弟,为青年教师的快速成长贡献一份力量。徒弟们也作了表态:多听课、多反思、多改进、多学习,在实践中充分吸收老教师的丰富经验,并从自身特点出发,取长补短、博采众长,争取尽快形成自己独特的成熟的教学风格。
夏俊峰表示:希望通过师徒结对活动,共同营造互帮互学,互学互长,共同提高的和谐氛围,青年教师们不仅要学习师傅们的优秀专业技能,更要学习师傅们的崇高师德。
路漫修远,上下求索;薪火相传,匠心筑梦。本次师徒结对活动,为市二幼新教师树立了奋斗的目标,搭建了助力成长的桥梁。在师徒结对携手并进的良好契机下,年轻教师谨记教诲,虚心学习,不断提高教学业务水平,在今后的平凡工作中,互勉共进,成为一生的良师益友。(方晶晶)







